【参加無料】福岡県主催「WOMEN’S BUSINESS CAMP 2022」募集スタート!

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2022.08.17 / 09:00 AM
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psys
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  • セミナー・研修のご案内
  • ウイメンズ・ビジネス・キャンプ~成長を遂げるための実践型プログラム~ 

    ※全階層定員になりましたので、お申込みを締め切らせていただきます。
     たくさんのお申込み、ありがとうございました。


    福岡県内で働く女性のみなさまを対象とした、 階層別の人材育成プログラム 『WOMEN’S BUSINESS CAMP』
    昨年に引き続き、 2022年度も開講いたします!

    対象となるプログラムは3つ。

    1.課長相当対象プログラム

    2.係長相当対象プログラム

    3.若手対象プログラム

    また、今年は受講者の上司を対象としたダイバーシティマネジメント講座を開設。
    選択共通講座は上司の当日参加も可能となり、より上司を巻き込んでご参加いただけるプログラムとなっています。

    【WOMEN’S BUSINESS CAMP とは・・・】

    2021年にスタートしたWOMEN’S BUSINESS CAMP(WBC)は、
    組織の中で、さらなる役割や責任を担っていくために必要な
    マインド・知識・スキルの習得を目的とした、階層別の人材育成プログラムです。
    約5か月間、講義やワークショップに加え、自己のキャリアプラン検討や
    職場の課題解決にチャレンジする実践的なカリキュラムで学びを深めます。
    アフターコロナを見据え、次の時代に活躍できる「視座」と一つ上の「スキル」を獲得し、
    やりがいと貢献度アップを支援します。

    未来をつくる女性リーダーへ、1歩踏み出してみませんか?
    あなたのご参加、お待ちしております。



    1.課長相当対象プログラム

    【内容】
    期間:2022年10月05日(水)~2023年02月17日(金)全5日間
    対象:福岡県内で働く課長相当職以上もしくは昇進予定の方
    定員:20名(先着順)

    ◆ Day 1 2022/10/05(水)13:30~15:30

     前半『バーチャル交流会』
       「オンライン研修が不安」「一緒に受講するメンバーはどんな人だろう…」 
       リアルで会えないセミナーだからこそ、研修前の交流会で横のつながりをつくりましょう!
       接続のテストやプログラムガイダンスもあるので、安心して取り組んでいただけます。

     後半『メンタリングセッション ~多様性から拡げる新しい景色~』
       交流会後は、県内経営層、役員を含む先輩管理職をメンターに迎え、メンタリングセッションを実施します。

    ◆Day 2 2022/11/01(火)10:00~12:00 / 13:30~15:30

     AM『組織マネジメントとリーダーシップ開発 ~自分を生かした組織貢献へ~』
        講師:株式会社タンタビーバ 共同創業者・取締役/元気の種まき担当 板谷 和代氏
     PM『超ざっくり分かるファイナンス基礎講座』
        講師:株式会社オントラック 代表取締役 石野 雄一氏

    ◆Day 3 2022/12/06(火)13:30~16:30

      『実践型課題解決トレーニング』
        講師:天平株式会社 代表取締役 菊地 天平氏

    ◇「最終課題」作成

       課題解決のプロセスをもとに、「提案書」を作成します。上司と双方向でテーマを検討し、具体的な提案につなげます。

    ◆Day 4 2023/02/07(火)もしくは 2/8(水)

      『グループフィードバック』 講師:天平株式会社 代表取締役 菊地 天平氏
       提案の社内展開に向けて、講師からのグループフィードバックを実施。
       課題の実現性向上に向け、助言をもらいます。
        ※数名のグループに分かれ、1人20分前後の時間で行います。
         実施時間はグループにより異なります。

    ◇上司への提案・プレゼンテーション

       ブラッシュアップしたプラン内容を、社内で上司に提案します。

    ◆Day 5 2023/02/17(金)13:00~16:00

      『合同修了式 3階層合同振り返りワークショップ』
        講師:株式会社サイズラーニング 代表取締役 高見真智子
       最後は全員集合!3階層合同で振り返りのワークショップと修了式をおこないます。
       ※感染症対策としてオンライン形式へ変更する場合があります。

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    2.係長相当対象プログラム

    【内容】
    期間:2022年10月07日(金)~2023年02月17日(金)全5日間
    対象:福岡県内で働く係長(監督職)相当職もしくは昇進予定の方
    定員:30名(先着順)

    ◆ Day 1 2022/10/07(金) 13:30~15:30  

     『バーチャル交流会』
       「オンライン研修が不安」「一緒に受講するメンバーはどんな人だろう…」 
       リアルで会えないセミナーだからこそ、研修前の交流会で横のつながりをつくりましょう!
       接続のテストやプログラムガイダンスもあるので、安心して取り組んでいただけます。

     『メンタリングセッション ~リーダーシップの旅に出よう~』
       後半は県内の先輩女性管理職をメンターに迎え、メンタリングセッションを実施します。

    ◆Day 2 2022/11/07(月)13:30~16:30

     『プレイングマネジャー入門』
         講師:ブラマンテ株式会社 代表 田島 弓子氏

    ◆Day 3 2022/12/16(金)9:30~12:30 / 14:00~16:00

      AM『コーチングによる部下育成 』
          講師:Office Creation 代表取締役 國弘 隆子氏
      PM『VUCA時代における職場ビジョンの策定に向けて 』
         講師:合同会社カーニバルライフ 副代表/コーチ 山本恵果氏

    ◇「最終課題」作成
      ここまでのプログラムをもとに、提案プランを作成します。上司と双方向でテーマを検討し、具体的な提案につなげます。

    ◆Day4 2023/01/19(木)13:30~16:30

      『グループメンタリング』
       プラン(提案)の社内展開に向けて、メンターとのグループメンタリングを実施します。
        ※数名のグループに分かれ、1人15分前後の時間で行います。
         実施時間はグループにより異なります。

    ◇上司への提案・プレゼンテーション
       グループメンタリングでの助言を反映し、作成したプラン内容を社内で上司に提案します。
       自身のリーダーシップ発揮に向けて、意見交換を行いましょう。

    ◆Day5 2023/02/17(金)13:00~16:00

       『合同修了式 3階層合同振り返りワークショップ』
        講師:株式会社サイズラーニング 代表取締役 高見真智子
       最後は全員集合!3階層合同で振り返りのワークショップと修了式をおこないます。
       ※感染症対策としてオンライン形式へ変更する場合があります。

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    3.若手対象プログラム

    【内容】
    期間:2022年10月12日(水)~2023年02月17日(金)全5日間
    対象:福岡県内で働く入社2~5年目までの方
    定員:30名(先着順)

    ◆ Day 1 2022/10/12(水)13:30~15:30  

      『バーチャル交流会』
       「オンライン研修が不安」「一緒に受講するメンバーはどんな人だろう…」 
       リアルで会えないセミナーだからこそ、研修前の交流会で横のつながりをつくりましょう!
       接続のテストやプログラムガイダンスもあるので、安心して取り組んでいただけます。

      『メンタリングセッション~私らしいキャリアと未来地図~』
       後半は、県内の先輩女性管理職・監督職をメンターに迎え、メンタリングセッションを実施します。

    ◆Day 2 2022/11/11(木)10:00~12:00  / 13:30~15:30

      AM『自律的にしなやかに、ダイバーシティキャリアのすすめ 』
         講師:株式会社キャリエーラ 代表取締役 ダイバーシティコンサルタント 藤井 佐和子氏
      PM『効率化で成果を生み出すタイムマネジメント』
         講師:NPO法人ファザーリング・ジャパン 理事 川島 高之氏

    ◆Day 3 2022/12/21(水)13:30~15:30

      『働きかける力を強化する~働きがい向上は私の小さなアクションから~ 』
          講師:株式会社サイズラーニング 代表取締役 高見 真智子

    ◇「最終課題」作成
      職場で自分がどう貢献していくのか、アクションプランを作成します。
      作成したプランをもとに上司と意見交換し、具体的な提案につなげます。

    ◆Day 4 2023/01/25(水)13:30~16:30

      『グループメンタリング』
       プラン(提案)の社内展開に向けて、メンターとのグループメンタリングを実施します。
        ※数名のグループに分かれ、1人15分前後の時間で行います。
         実施時間はグループにより異なります。

    ◇上司への提案・プレゼンテーション
      グループメンタリングでの助言を反映し、作成したプラン内容を社内で上司に提案します。
      自身の貢献度アップに向けて、意見交換を行いましょう。

    ◆Day5 2023/02/17(金)13:00~16:00

      『合同修了式 3階層合同振り返りワークショップ』
        講師:株式会社サイズラーニング 代表取締役 高見真智子
       最後は全員集合!3階層合同で振り返りのワークショップと修了式をおこないます。
       ※感染症対策としてオンライン形式へ変更する場合があります。

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    上司対象プログラム

    今年は、受講生の上司の方を対象にした講座を開設します。
    次世代リーダーの育成は管理職の仕事であることを理解し、
    女性活躍やD&I推進の重要性と、多様化する部下の育成やコミュニケーションの具体策を学習します。

    ◆ 2022/10/19(水)
      『上司向けダイバーシティマネジメント』

         講師:株式会社サイズラーニング 代表取締役 高見 真智子

      10:00~12:00 課長・係長相当対象プログラム受講生の上司の方
      13:30~15:30 若手対象プログラム受講生の上司の方



    選択共通講座 

    全階層の受講生および上司も受講いただける、豪華講師陣による選択共通講座もございます。
    受講者は4科目から1講座以上(複数選択可)受講してください。

    ◆ 2022/10/27(木)10:00~11:30
     『企業経営における女性のエンパワーメント原則(WEPs)』
         講師:特定非営利活動法人Gender Action Platform 理事  大崎 麻子氏

    ◆ 2022/10/27(木)13:30~15:00 
     『DXとビジネスのアップデート➀ ~仕事と会社はどう変わる?~』
      2022/11/28(月)13:30~15:30 
     『DXとビジネスのアップデート② ~業務効率化を進めよう~』
         講師:デジタルハリウッド大学 教授 日本女子経営大学院 講師 渡辺 パコ氏
       ※①と②は連続講座。10/27は上司も参加可能。11/28は受講生のみ参加可能

    ◆ 2022/11/10(木)10:00~11:30 
     『相手を動かすプレゼンテーション』
         講師:一般社団法人プレゼンテーション協会代表理事 書家/プレゼンテーションクリエイター 前田 鎌利 氏

    ◆ 2022/11/10(木)13:30~15:00
     『ポストコロナを見据えた産業構造の転換と自社のビジョン』
         講師:株式会社ことづくり代表取締役 佐野 友昭氏



    Q&A (よくある質問)————

    Q1 上司と必ず一緒に参加しないといけないの?
      -A1 上司対象プログラムと選択共通講座の4講座は、上司の参加が可能です。 ぜひ、上司を巻き込んでご参加ください。
          ※最終課題の社内提案は、上司の方に実施ください。

    Q2 事前事後課題って?
      -A2 講座毎に動画視聴やワークシート、書籍による課題があります。
          研修日程以外に、これらの課題や最終提案作成、上司への共有に取り組むお時間が必要になります。

    Q3 選択共通講座って全部受けれるの?上司も毎回一緒に参加が必要?
      -A3 選択共通講座は複数選択可能ですので、すべて受講いただけます。
          上司と同じ講座を選択されても良いですし、別々の講座を選択されても構いません。

    Q4 修了式はみなさんと顔を合わせることができますか?
      -A4  はい、福岡市天神・博多エリアの会場で集合形式を予定しています。
          会場は、受講者の皆様へお伝えします。
          ※ただし、感染症対策としてオンライン形式へ変更する場合がございます。

    Q5 オンラインでしかつながらないと、交流が不安です…
      -A5 階層ごとにコミュニケーションツールを作成します。
          そちらはラーニングファシリテーターが運営しますので、お気軽にご参加ください。
          受講者同士の交流はもちろん、研修のテキスト配布や課題の提出もそちらで行いますので、
          他のメンバーの頑張っている姿も見えてくるかと思います。
          約5か月間の長い研修ですが、コミュニケーションツールを通してみんなで頑張りましょう!

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    チラシPDFをダウンロードいただけます。


    お申し込みは、以下フォームへご記入ください。

    受講プログラム〔必須〕

    受講者のお名前〔必須〕

    ふりがな〔必須〕

    会社名・団体名〔必須〕

    部署名〔必須〕

    役職〔必須〕

    年齢〔必須〕

    勤務先の郵便番号〔必須〕

    -

    勤務先の住所(都道府県)〔必須〕

    住所(市区町村)〔必須〕

    住所(番地名など)〔必須〕

    電話番号〔必須〕

    - -

    電話番号(セミナー当日にご連絡可能な番号をご入力ください)〔必須〕

    - -

    メールアドレス〔必須〕

    メールアドレス(確認用)〔必須〕

    参加動機〔必須〕

     

    以下、推薦者の情報をご記入ください。

    推薦者のお名前〔必須〕

    ふりがな〔必須〕

    会社名・団体名〔必須〕

    部署名〔必須〕

    役職〔必須〕

    電話番号〔必須〕

    - -

    メールアドレス〔必須〕

    メールアドレス(確認用)〔必須〕

    推薦理由〔必須〕

     

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    福岡県 変化の時代をリードする女性人材育成強化事業
    WOMEN’S BUSINESS CAMP
    ウイメンズ・ビジネス・キャンプ~成長を遂げるための実践型プログラム~


    参加費:無料
    主 催:福岡県 人づくり・県民生活部  男女共同参画推進課 女性活躍推進室
    運 営:WOMEN’S BUSINESS CAMP運営事務局 (株式会社サイズラーニング 内)
        〒810-0051 福岡市中央区大濠公園2-35-901
         TEL : 092-791-5442   FAX : 092-791-5471
        MAIL:seminar@psys.info

    ※講座毎に動画やワークシート、書籍による事前事後課題等があります
    ※同一企業から1コースに複数の申し込みがあった際は、選考する場合がございます
    ※インターネット環境とカメラ・マイク機能のついたPCがあれば参加可能です
    ※研修修了後、毎年フォローアップ調査を実施しますので、ご協力ください